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Semco Glas: Azubi des Jahres gekürt


„Ich bin überwältigt. Damit hätte ich nicht gerechnet. Vielen, vielen Dank!“, freute sich die 1. Siegerin Rieke Minssen. Die 20-jährige ist angehende Industriekauffrau vom Semco-Standort Westerstede.  Mit dem Sieg wird sie gleichzeitig ein Jahr stimmberechtigtes Mitglied der Niederlassungsleitung Westerstede.

Die Plätze zwei und drei gingen ebenfalls an zukünftige Industriekaufleute: Niklas Kuhr, Standort Bad Sülze, und Katharina Höpfner (22) Standort Vechta. Alle drei Sieger erhalten eine Übernahmegarantie.

„Wer es unter die ersten Drei schafft, hat den Sieg absolut verdient“, so Hermann Schüller, geschäftsführender Gesellschafter der Semco-Gruppe. „Am Ende entscheiden Nuancen über die Platzierung. Rieke Minssen hat in allen Teilbereichen außerordentlich überzeugt und ist damit zurecht unsere Auszubildende des Jahres 2019.“

Hartes Auswahlverfahren

Seit 23 Jahren wählt Semco seine Azubi des Jahres in einem harten Auswahlverfahren: „Im ersten Schritt suchen sich interessierte Auszubildende einen Mentor in ihrer Niederlassung, der ihre Bewerbung unterstützt und ihre Leistungen bewertet. Anschließend reichen sie ihre Unterlagen bei der Personalentwicklung ein“, erläutert Kommunikationsleiter Jann Christian Hegewald, der bei Semco auch die Personalentwicklung verantwortet. „Darauf folgt ein ganztägiges Assessment, in dem die potenziellen Azubis des Jahres unter anderem einen schriftlichen Test, Rollenspiele und fiktive Verkaufs- und Konfliktgespräche absolvieren.

Nach der Preisverleihung (v. l.): Hermann Schüller (Geschäftsführender Gesellschafter), Kevin Bosse (GF Bad Sülze und Neubrandenburg), Bernhard Feldmann (Kaufmännischer GF sowie GF Westerstede und Vechta), Katharina Höpfner (Platz 3), Niklas Kuhr (Platz 2) und Rieke Minssen (Platz 1).

Semco Glas

Nach der Preisverleihung (v. l.): Hermann Schüller (Geschäftsführender Gesellschafter), Kevin Bosse (GF Bad Sülze und Neubrandenburg), Bernhard Feldmann (Kaufmännischer GF sowie GF Westerstede und Vechta), Katharina Höpfner (Platz 3), Niklas Kuhr (Platz 2) und Rieke Minssen (Platz 1).

Am Ende wählt die Jury anhand objektiver Kriterien die besten drei Bewerber aus. Danach fällt in Abstimmung mit Hermann Schüller die finale Entscheidung. Diese wird dann auf der Jahresauftaktveranstaltung vor mehr als 100 Führungskräften verkündet“, so Hegewald weiter.

Gewinner auf ganzer Linie

„Die ersten Drei sind alle Gewinner”, wie Hermann Schüller unterstreicht. So erhält jeder von ihnen eine Übernahmegarantie. Niklas Kuhr bekam als Zweitplatzierter einen 400-Euro-Amazon-Gutschein. Darüber hinaus übernimmt Semco die Kosten seines Führerscheins.

Als Dritte durfte sich Katharina Höpfner als Drittplatzierte über einen Amazon-Gutschein im Wert von 200 Euro freuen. Zudem finanziert Semco ihr in diesem Jahr beginnendes berufsbegleitendes Studium.

Die Hauptpreise gingen jedoch an Rieke Minssen: Sie darf nicht nur das Semco-Azubi-Car ein Jahr lang kostenfrei privat fahren. Seit diesem Jahr nimmt sie als Azubi des Jahres auch für die Dauer ihrer „Amtszeit“ als stimmberechtigtes Mitglied an den Leitungssitzungen ihrer Niederlassung teil.
„Der Jugend gehört unsere Zukunft. Deswegen wollen wir nicht mehr nur über, sondern viel mehr mit ihnen sprechen“, so Hermann Schüller. „Dazu gehört es auch, sie in Entscheidungen einzubeziehen, die die Semco und damit ihre berufliche Zukunft unmittelbar betreffen“.

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